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「マンション管理を劇的に改善する5つの法則」(馬渕裕嘉志著)
「マンション大規模修繕工事のコストダウンを成功させる7つの法則」(同上)

夏から、毎月2回東京に通い、「コミュニティでビジネスを拡げる」塾を受講しています。

最初は、全国から70名くらい参加していたのですが、カリキュラムの終盤に入ると、挫折?したのか、段々と少なくなり、今日は、50名くらいでした。

起業家にとって、会社を大きくするという選択もありますが、「組織は手頃にして、ネットワークを大きくする」と言う選択もあり、後者が自分に合っていると感じます。

私の場合、新卒時代は、終身雇用率が95%の社員数2万名の大企業に入社して、組織で働く安定感やブランドの良さも窮屈さも体験済みで、現在の状態と比較すると、現状の方が圧倒的に満たされた時間を過ごせているというのが大きいと思います。

振り返れば、組織の中でも、かなり自由な働き方をしていたとは思いますが、現在の環境は、オンもオフが渾然一体となっており、最近言われているような「仕事とプライベートを区分したワークライフバランス」とは、次元の異なる充実感があります。

私と同じような充実感や使命感をもって働き、顧客の幸せを実現する仲間を増やすために、東京でのコミュニティスター養成塾を、最後まで、宿題も頑張って、卒業します!

【ブログ2722日連続更新中】
(ただし、翌日に前日分を書くケース等も含んだ更新日付の連続)

 
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テーマ:よく生きる
ジャンル:ライフ
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